“Hoy resulta más rentable importar que fabricar en el país”: Melgarejo cuestionó al Gobierno nacional tras confirmar el cierre de Dass

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La planta de Dass en Eldorado cerrará definitivamente sus puertas y alrededor de 150 trabajadores perderán su empleo. La producción finalizará entre el 17 y el 25 de julio, luego de que la empresa no consiguiera nuevos pedidos de las marcas Nike y Adidas, poniendo fin a más de una década de actividad industrial en el norte de Misiones.

El secretario general de UTICRA, Gustavo Melgarejo, sostuvo que la principal causa del cierre es la apertura de las importaciones impulsada por el Gobierno nacional. Según explicó, las grandes marcas comenzaron a abastecer el mercado argentino con calzado fabricado en países asiáticos, especialmente Vietnam, desplazando la producción local. “Hoy resulta más rentable importar que fabricar en el país”, afirmó, al cuestionar la falta de políticas para proteger la industria nacional y preservar los puestos de trabajo.

La confirmación fue realizada por el propio Melgarejo durante una entrevista en ¿No Será Mucho?, el programa de Loop Stream. Allí aseguró que la decisión representa “un día muy triste para los trabajadores” y brindó detalles sobre el proceso de cierre de la fábrica y el impacto que tendrá en unas 150 familias de Eldorado.

En ese sentido, el dirigente explicó que la empresa se comprometió a abonar las indemnizaciones conforme a la legislación vigente al momento de la contratación de cada empleado, respetando la antigüedad de cada trabajador. Además, aclaró que Dass no venderá el predio ni retirará la maquinaria, con la intención de mantener la infraestructura disponible ante una eventual reactivación si cambian las condiciones económicas.

Finalmente, Melgarejo destacó que, a diferencia de otros casos, la empresa mantuvo el diálogo con los trabajadores y extendió la producción hasta donde fue posible. También señaló que el municipio de Eldorado ya trabaja en alternativas para acompañar a las familias afectadas por la pérdida de sus fuentes laborales.